青岛宏大举行新员工入职培训活动 ​

入职伊始，青岛宏大组织新员工观看了企业百年发展纪录片，参观了百年历史文化展厅，接受了企业文化、企业制度和应知应会培训，参观了生产车间，让新员工对未来工作环境和工作内容有更直观、具体的了解，促使其更好、更快地投入到工作中去，并贴心地为萌新们编制了新员工入职培训手册，量身定制了7天30门课程，邀请了公司级领导、中层干部和各领域高级专业人员，对企业发展历程、主打产品等进行了详细讲解，让新员工从职场小白，到对产品、工艺、营销、生产、质量、精益等有了初步了解，帮助新员工尽快了解企业、融入企业，完成角色转换。

为加强新员工彼此之间的了解，在培训课程期间，公司组织策划了新员工个性介绍、才艺展示、趣味比赛、读书分享等丰富多彩的“破冰活动”，为萌新们搭建了互相沟通、增进友谊的平台。业务培训结束后，公司组织了新员工和部分优秀青年员工开展户外拓展主题团日活动。

耕耘有时，收获已至。培训结束后，萌新们顺利完成培训考试。新员工纷纷表示，公司准备的“入职大礼包”很贴心、很丰富，在今后的工作中，定当不负期望，将学习作为终生的事业，做好自我规划、脚踏实地，在青岛宏大的舞台上实现自己的人生目标和价值，为公司高质量发展做出自己的贡献！7月19日，新员工开启了在一线的轮岗实习，进一步学习公司产品知识，了解生产工艺、组装流程。

短暂的培训只是新员工入职前的基石，将学到的知识应用到工作中去才是最终目的。一直以来，青岛宏大致力于为员工提供学习与发展的平台，期待新生力量在青岛宏大这片沃土上成长为直耸云霄的栋梁。